题型介绍
一、单项选择题((本类题共25小题,每小题1分,共25分。每小题备选答案中,只有一个符合题意的正确答案。多选、错选、不选均不得分。)
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下列各项中,属于系统性风险的是()。
A.变现风险
B.违约风险
C.破产风险
D.购买力风险
【正确答案-参考解析】:参加考试可见
二、多项选择题((本类题共10小题,每小题2分,共20分。每小题备选答案中,有两个或两个以上符合题意的正确答案。多选、少选、错选、不选均不得分。)
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考虑了风险因素的财务管理目标有()。
A.每股收益最大化
B.企业价值最大化
C.相关者利益最大化
D.股东财富最大化
【正确答案-参考解析】:参加考试可见
三、判断题((本类题共 10 小题,每小题1分,共 10 分。请判断每小题的表述是否正确,用鼠标点击相应的选项。每小题答题正确的得 分,答题错误的扣 0.5 分,不答题的不得 分也不扣分。本类题最低得分为零分)
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变动成本总额在特定的业务量范围内随着业务量的变化而成正比例变化。()
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四、计算分析题((本类题共4小题,每小题5分,共20分。凡要求计算的,可不列出计算过程;计算结果出现两位以上小数的,均四舍五入保留小数点后两位小数,百分比指标保留百分号前两位小数。凡要求解释、分析、说明理由的内容,必须有相应的文字阐述。)
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甲公司编制销售预算的相关资料如下:
资料一:甲公司预计每季度销售收入中,有70%在本季度收到现金,30%于下一季度收到现金,不存在坏账。2019年末应收账款余额为6000万元。假设不考虑增值税及其影响。
资料二:甲公司2020年的销售预算如下表所示。
要求:
(1)确定表格中字母所代表的数值(不需要列式计算过程)。
(2)计算2020年末预计应收账款余额。
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五、综合题(本类题共2小题,第1小题10分,第2小题15分,共25分。凡要求计算的,可不列出计算过程;计算结果出现两位以上小数的,均四舍五入保留小数点后两位小数,百分比指标保留百分号前两位小数。凡要求解释、分析、说明理由,必须有相应的文字阐述。请在指定答题区域内作答。
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戊公司本月生产E产品2000件,实际耗用材料16000千克,材料实际单价为30元/千克,该材料的标准价格为28元/千克,标准用量为7千克/件。本月实际用工5000小时,实际支付直接人工工资80000元,每件产品的标准工时为2.4小时,标准工资率15元/小时。
要求:
(1)计算直接材料成本差异、直接材料价格差异、直接材料数量差异;
(2)计算直接人工成本差异、直接人工工资率差异、直接人工效率差异。
【正确答案-参考解析】:参加考试可见